Le recrutement, notre spécialité.

Dans notre économie, le talent est devenu le plus précieux des actifs – et le recrutement, un enjeu hautement stratégique. On reconnait les meilleurs recruteurs à leur compréhension du profil recherché et du contexte d’affaires, à leur compétence dans l’évaluation des candidats, à leurs habiletés communicationnelles et relationnelles, mais aussi à leur capacité d’adaptation.

Misant sur une approche rigoureuse et un accompagnement personnalisé, l’offre de Millésime s’articule autour de deux axes de service : les mandats de chasse de têtes et l’impartition des activités de recrutement, qui incluront tous deux des services-conseils au besoin.

Nos champs d’expertise

  • Services professionnels
  • Secteur manufacturier
  • Ventes et marketing
  • Agroalimentaire
  • Commerce de détail
  • Services financiers
  • Génie, construction et transport
  • Nouvelles technologies

La chasse de têtes avec Millésime

Pour toute entreprise, le recours à la chasse de têtes est une décision stratégique qui entraîne la création de valeur ; elle offre l’opportunité d’intégrer à son équipe les meilleurs talents de l’industrie.

La vaste expérience de nos chasseurs de têtes et le réseau qu’ils cultivent permettent d’identifier ces talents et d’établir un contact avec des candidats souvent passifs. Le calibre des candidatures s’en trouve rapidement enrichi et, lorsque nécessaire, la confidentialité est préservée.

Les étapes d’une démarche de chasse de têtes

  • Définition du profil recherché
  • Planification de la stratégie de chasse
  • Approche des candidats ciblés
  • Évaluation des candidats préqualifiés
  • Sélection et présentation des candidats retenus
  • Validation des références
  • Négociation

L’impartition avec Millésime

Pour un nombre grandissant d’organisations, l’impartition permet de contrôler les coûts de recrutement, de faciliter les processus d’embauche et de faire rayonner la marque employeur.

En sous-traitant vos activités de recrutement, que ce soit à long terme ou dans le cadre d’un projet ponctuel, votre entreprise profite des efforts et de l’encadrement d’une équipe complète composée de :

  • gestionnaires de comptes dévoués
  • recruteurs d’expérience
  • recherchistes possédant une expertise dans des secteurs d’activité précis
  • spécialistes en marque employeur

En mode impartition comme en mode chasse de têtes, le haut niveau de complicité que nous entretenons avec nos clients s’avère un facteur clé dans le succès de nos efforts de recrutement.